مسئول الموارد البشرية

--Noptechs Sudan--

مهام وواجبات مسؤول الموارد البشرية  :

  • 1. دراسة وتحليل مستوى الرضا والسعادة المؤسساتية في الشركة من خلال عمل دراسات فردية أو جماعية.

  • 2. العمل مع الادارة العليا لتطوير وضمان تطبيق السياسات بطرق تضمن تحفيز الموظفين لاتباعها.

  • 3. تطوير برامج تهدف لتطوير ثقافة وبيئة العمل واضافة مزايا أو منافع وظيفية غير ماليه بغرض رفع روح المنافسة داخل الشركة.

  • 4. مساعدة الموظفين لبناء أهدافهم الشخصية التي ترتبط مع رؤية وهدف الشركة.

  • 5. طرح اقتراحات ابداعيه لرفع مستوى السعادة في مكان العمل .

  • 6. تنسيق جلسات/ورش عمل/ دورات بشكل دوري في مواضيع تتعلق بالسعادة في مقر العمل.

  • 7. تقديم الاستشارات الشخصية للموظفين الذين يحتاجون المساعدة في المسار الوظيفي أو صعوبات العمل.

  • 8. اقتراح كتب / مواقع / مقاطع للموظفين للتعريف عن السعادة المؤسساتية أو طرح آخر ما توصل اليه هذا المجال.

  • 9. متابعة عمليات التوظيف والمعاينات وفرز المرشحين والعروض الوظيفية والتعيين.

  • 10. تقديم تقارير مؤشرات الاداء للادارة العليا والتي تقيس مدى تأثير البرامج على اداء الموظفين أو سلوكهم تجاه موضوع معين.

متطلبات الوظيفة :-

شهادة بكالورويس في التطوير التنظيمي أو علم النفس التنظيمي.

المهارات المطلوبة لشغل الوظيفة :

  • 1. خبرة في مجال الموارد البشرية

  • 2. الاتصال والتواصل

  • 3. الذكاء العاطفي

  • 4. العلاقات الانسانية

  • 5. الالمام بالثقافات المختلفة

  • 6. حل النزاعات

  • 7. الابداع

  • 8. حب مساعدة الآخرين

  • 9. مصالح المستثمرين

  • 10. ادارة التغيير

  • 11. المعرفة بالوائح وقانون العمل والموارد البشرية.

 

الخبرة المطلوبة :-

سنتان في  مجال الشركات.

What We Offer


Each employee has a chance to see the impact of his work. You can make a real contribution to the success of the company.
Several activities are often organized all over the year, such as weekly sports sessions, team building events, monthly drink, and much more

Perks

A full-time position
Attractive salary package.

Trainings

12 days / year, including
6 of your choice.

Sport Activity

Play any sport with colleagues,
the bill is covered.

Eat & Drink

Fruit, coffee and
snacks provided.